Pós-Graduação Lato Sensu · Turma Set/2026
Departamento Pessoal &
Legislação Trabalhista
Saia do operacional e torne-se o especialista que protege o caixa das empresas. Domínio do e-Social, blindagem de passivos e visão estratégica de RH.
O que você vai dominar
e-Social & SST
Folha de Pagamento
Rescisões
PJECALC
Compliance & LGPD
Auditoria Trabalhista
IA aplicada ao DP
Garanta sua vaga
Turma reduzida · vagas limitadas
Estrutura do curso
15 módulos · 24h cada
360 horas no total
01Legislação & Reforma Trabalhista
02Admissão, Jornada & Contratos
03e-Social & e-Social no SST
04Férias, 13º & Afastamentos
05Contencioso, Preposto & Auditoria
06Folha de Pagamento & Desoneração
07Rescisão de Contrato
08Cálculos Trabalhistas com PJECALC
09Direito do Trabalho na Prática
10Compliance Trabalhista & LGPD
11Obrigações Acessórias do DP
12Liderança & Gestão de Equipes
13IA aplicada ao DP
14Negociação & Conflitos
15Seminário de Boas Práticas
★Coordenação: Peterson Castro
Formato · 1 fim de semana/mês
Sexta-feira19h – 22h
Sábado08h – 18h
Domingo08h – 13h
ModalidadePresencial + EAD
Para quem é
- Analistas e coordenadores de DP/RH que querem subir de cargo
- Contadores, advogados trabalhistas e administradores
- Profissionais em transição para a área de DP/Compliance
- Pré-requisito: diploma de curso superior (MEC)
Investimento
R$ 400 / mês
Pós-Graduação Lato Sensu · 360h · 14 meses · Presencial com suporte EAD.
Inscrições pelo WhatsApp
(62) 3300-4400
Certificação reconhecida pelo MEC
Válida em todo o território nacional
